Vorige week verscheen het landelijk uitstroomonderzoek van RegioPlus. Daaruit blijkt dat in tegenstelling tot andere branches in zorg en welzijn, de privésituatie de belangrijkste reden is om een organisatie te verlaten. Denk hierbij aan redenen zoals mantelzorg, ziekte, reistijd, een verhuizing of loopbaanswitch. Deze Factsheet van RegioPlus geeft inzicht in de vertrekredenen op sectorniveau. Deze kunt u gebruiken om binnen uw eigen organisatie het gesprek aan te gaan over de vertrekredenen en samen op zoek te gaan naar oplossingen om medewerkers te behouden.

Er heerst regelmatig onduidelijkheid over de vergoeding van maatwerkvoorzieningen vanuit de Wmo of de Wlz. Vorige week meldden we al dat de rechter een uitspraak heeft gedaan die hopelijk bijdraagt aan de duidelijkheid wanneer iemand ‘thuis’ woont. Daarnaast kan dit overzicht helpen om te zien van waaruit voorzieningen kunnen worden bekostigd.

De NZa wil nagaan in hoeverre de Handvatten Contractering en Transparantie gecontracteerde zorg hebben bijgedragen aan een soepeler contracteerproces voor de zorginkoop 2025. Dit doen zij middels een online enquête voor zorgaanbieders, zorgverzekeraars en branchepartijen. De uitkomsten worden gebruikt om de Handvatten waar nodig aan te passen. Ook dient de evaluatie ter input voor publicaties van de NZa die het contracteerproces in kaart brengen. De opgehaalde input is enkel op geaggregeerd niveau en dus niet herleidbaar naar een individuele organisatie. De enquête is hier beschikbaar en kan t/m 16 maart 2025 worden ingevuld. Voor een overzicht van de regelgeving en richtsnoeren zoals opgenomen in de Handvatten, zie de Informatiekaart.

Eind november werd tijdens de ALV van de VNG besloten dat de gemeenten voorlopig van de IZA-tafel zouden schuiven. De gemeenten voelden zich hiertoe genoodzaakt omdat er van gelijkwaardigheid tussen partijen in hun ogen beperkt sprake was. In de afgelopen periode is toegewerkt naar afspraken tussen VWS en VNG waar in het recente BO IZA een akkoord op is gegeven. Er kan nu gesproken worden over een gezamenlijke, gelijkwaardige start. De gemeenten zullen zich dus weer voegen in de gesprekken over IZA en het AZWA (Aanvullend zorg- en welzijnsakkoord). Meer informatie leest u in dit nieuwsbericht van de VNG

Vanuit het Generiek Kompas is er meer aandacht voor het open gesprek en het samen met de cliënt en diens naasten organiseren van de zorg. Dit vraagt ook wat van clienten en naasten. Voor hen is het kompas ook nieuw. Partijen betrokken bij het kompas hebben daarom een korte animatie over het kompas gemaakt, en een doe-boekje voor clienten. Beiden vindt u hier. Het doe-boekje is er ook in printversie beschikbaar, mocht u deze voor clienten op papier beschikbaar willen stellen.

De onderhandelingen over een nieuwe cao vvt worden in februari herstart. De bonden hebben aangegeven weer aan tafel te willen om een open gesprek over alle punten te voeren. Hoewel het verschil tussen de eisen van de bonden en hetgeen werkgevers kunnen bieden groot is, gaan we toch weer aan tafel. We hopen uiteraard op een spoedig resultaat. De datum van het volgende overleg is nog niet vastgesteld. We houden u op de hoogte.  

Zorgthuisnl is enige tijd geleden een samenwerking aangegaan met Kwaliteit in Huis. Wij hebben u kennis laten maken de methodiek van Kwaliteit@ en dit gaf veel enthousiaste reacties. Op 25 februari a.s. organiseren wij daarom speciaal voor onze leden een informatiebijeenkomst om u uitgebreider te informeren wat Kwaliteit@ voor u kan betekenen. Ook gaan we op werkbezoek bij een organisatie die al langere tijd met Kwaliteit@ werkt, zij vertellen u graag over hun ervaringen. Vanwege het werkbezoek zijn de plaatsen beperkt. Bij veel interesse zullen we bekijken of er een 2e werkbezoek kan worden ingepland. Aanmelden kan via onze website.

Vanaf 2025 hanteert bijna iedere zorgverzekeraar dezelfde voorwaarden waaronder helpenden, leerlingen en stagiaires kunnen worden ingezet in de wijkverpleging. Alleen bij DSW is nog steeds minimale inzet niveau 3 vereist. Deze geüniformeerde voorwaarden zijn te vinden op de ZN website. De voorwaarden gelden voor gecontracteerde aanbieders. Voor niet-gecontracteerde aanbieders zijn de polisvoorwaarden van de zorgverzekeraar leidend.

Per 1 januari 2025 zijn er dingen veranderd rondom de jaarverantwoording en de vergunningplicht. Zo is er op www.jaarverantwoordingzorg.nl nieuwe informatie toegevoegd over micro-zorgaanbieders en is de wegwijzer geüpdatet om te zien of u aanleverplichtig bent. Ook zijn per 1 januari bijna alle zorgaanbieders vergunningplichtig. Bestaande aanbieders ontvangen een vergunning van rechtswege. Op www.toetredingzorgaanbieders.nl leest u of u onder het overgangsrecht valt en wat dit dan betekent.